Làm việc tại ITE
có gì hấp dẫn?

Chính sách tiền lương

  • Lương trả theo kinh nghiệm và năng lực
  • Xét tăng lương ít nhất 01 lần mỗi năm, có thể tăng lương đột xuất đối với các cá nhân xuất sắc có đóng góp vượt trội

Chính sách ngày nghỉ

  • Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ thứ 7, CN
  • Mỗi năm có 12 ngày nghỉ phép
  • Được nghỉ hưởng nguyên lương ngày sinh nhật

Chính sách thưởng

  • Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh và hiệu quả làm việc
  • Thưởng dự án: với mỗi dự án của ITE, BGĐ sẽ quyết định mức thưởng cho các thành viên tham gia dự án dựa trên mức độ đóng góp và đánh giá của PM.
  • Thưởng ngày lễ 30/4 và 2/9 theo thâm niên...

Chính sách bảo hiểm và chăm sóc sức khỏe

  • Đóng Bảo hiểm Y tế của nhà nước theo mức lương cơ bản trong hợp đồng lao động
  • Khám sức khỏe hàng năm tại các cơ sở y tế uy tín.

Các phúc lợi khác:

  • Tặng quà dịp Trung thu và Quốc tế thiếu nhi 1/6 cho con nhân viên
  • 3 chuyến dã ngoại hàng năm: 1 staff trip, 2 chuyến từ thiện
Không có dữ liệu

Nhân Viên Kiểm Thử Phần Mềm - IT Tester

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Xây dựng kịch bản kiểm thử dựa trên tài liệu đặc tả yêu cầu phần mềm;
  • Thực hiện kiểm thử, báo cáo kết quả kiểm thử, phối hợp cùng đội phát triển trong quá trình fix lỗi;
  • Thiết kế và quản lý test case: Tạo và duy trì các kịch bản kiểm thử chi tiết dựa trên yêu cầu phần mềm, đảm bảo bao phủ đầy đủ các tình huống có thể xảy ra;
  • Phối hợp UAT cùng khách hàng;
  • Viết tài liệu hướng dẫn sử dụng, đào tạo người sử dụng.

II. YÊU CẦU

  • Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí kiểm thử phần mềm.

  • Sử dụng thành thạo các công cụ phục vụ công việc: Jira, postman....

  • Kiến thức chuyên môn: Hiểu biết sâu về quy trình phát triển phần mềm, các phương pháp kiểm thử và công cụ kiểm thử hiện đại;

  • Kỹ năng phân tích: Khả năng phân tích yêu cầu, thiết kế test case và đánh giá kết quả kiểm thử một cách chi tiết và chính xác.

Ưu tiên

  • Có hiểu biết về quy trình sản xuất phần mềm;

  • Có kinh nghiệm tích hợp thanh toán, đã từng tham gia các dự án liên quan đến Tài chính - Ngân hàng;

  • Có kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Kỹ năng mềm: 

  • Khả năng nghiên cứu, giao tiếp và quản lý công việc tốt;

  • Khả năng hệ thống hóa và quản lý tài liệu;

  • Nhanh nhẹn, chủ động, cẩn thận, tỉ mỉ.

III. QUYỀN LỢI

  1. Chế độ đãi ngộ

  • Offer lương theo năng lực

  • Review lương tối thiểu 01 lần/năm hoặc đột xuất với cá nhân xuất sắc

  • Thưởng dự án, thưởng hiệu quả làm việc cuối năm, thưởng các ngày lễ tết, thưởng cá nhân xuất sắc hàng năm, thưởng thâm niên

  • Một năm 13 ngày phép nguyên lương bao gồm 12 ngày nghỉ phép năm và 1 ngày nghỉ sinh nhật, từ năm thứ 3 mỗi năm làm việc tăng 1 ngày nghỉ

  • Tham gia 01 chuyến dã ngoại công ty và 01 chuyến từ thiện hàng năm

  • Môi trường làm việc sáng tạo, quản lý theo tiến độ và hiệu quả công việc
  1. Đào tạo và phát triển

  • Chú trọng đào đạo tận tình các kỹ năng mềm, và nghiệp vụ chuyên sâu

  • Đội ngũ lãnh đạo thân thiện, hòa đồng, quan tâm đến sự phát triển của các cá nhân

  • Nhiều hoạt động tinh thần và thể chất lý thú: Guitar ca hát, gaming, đá bóng, phượt, ẩm thực....

  • Không khí vui vẻ, nhiều đồng nghiệp trẻ trung, năng động

  1. Chăm sóc sức khỏe

  • Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm

  • Khám sức khỏe tổng quát định kỳ hàng năm

  • Gói bảo hiểm sức khỏe cho quản lý và nhân viên có thâm niên

  • Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau…

IV. LIÊN HỆ

  • Mail: tuyendung@ite.com.vn với tiêu đề ghi rõ Vị trí_Họ và tên

  • Hotline: 098 988 0005

 

Công việc nổi bật

Không có dữ liệu